Возможные направления для компенсации из средств СФР:
· организация специальной оценки условий труда (СОУТ);
· проведение мероприятий по снижению уровня воздействия вредных и (или) опасных факторов на рабочих местах;
· обучение в сфере ОТ для некоторых сотрудников;
· организация обязательных медосмотров сотрудников;
· приобретение СИЗов для сотрудников, работающих в условиях вредных и (или) опасных условиях труда;
· санаторно-курортное оздоровление работников, занятых на вредных и опасных работах;
· обеспечение лечебно-профилактическим питанием тех, кому оно положено;
· покупка приборов контроля режима водителей (тахограф);
· покупка аптечек скорой помощи и других медицинских приборов.
Причины возможного отказа:
· Наличие долгов перед Фондом: если у предприятия есть задолженность перед СФР, возмещение становится невозможным.
· Нарушения в документах: это может быть неполный пакет документов или поддельные бумаги.
· Исчерпан лимит компенсаций: в случае, если фонд уже выделил максимально возможную сумму средств на компенсации.
